Ofertas de trabajo para: - ANALISTA ESTADISTICO LA CORUÑA
1 a 7 de 7 Ofertas para ANALISTA ESTADISTICO LA CORUÑA(J-505) - 18-215 ANALISTA DE RRHH (GRUPO ARESTORA) en La Coruña - La Coruña
Grupo Arestora precisa incorporar un/a ANALISTA DE RRHH para empresa de ámbito industrial ubicada en la provincia de A Coruña (zona Santiago de Compostela). Misión: Papel clave en el área de RRHH, desempeñando un rol que enlaza organización, procesos, tecnologías y personas en la compañía. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR: Diseño y mejora de procesos de negocio en RRHH. Gestión de proyectos en el área y transversales en la compañía. Desarrollo e implantación de herramientas IT, sirviendo de e...
18.215 ANALISTA DE RRHH- GRUPO ARESTORA - Santiago de Compostela
Grupo Arestora precisa incorporar un/a ANALISTA DE RRHH para empresa de ámbito industrial ubicada en la provincia de A Coruña (zona Santiago de Compostela). Misión: Papel clave en el área de RRHH, desempeñando un rol que enlaza organización, procesos, tecnologías y personas en la compañía. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:Diseño y mejora de procesos de negocio en RRHH.Gestión de proyectos en el área y transversales en la compañía.Desarrollo e implantación de herramientas IT, sirviendo de enla...
18.215 ANALISTA DE RRHH- GRUPO ARESTORA en Santiago de Compostela - Santiago de Compostela
Grupo Arestora precisa incorporar un/a ANALISTA DE RRHH para empresa de ámbito industrial ubicada en la provincia de A Coruña (zona Santiago de Compostela). Misión: Papel clave en el área de RRHH, desempeñando un rol que enlaza organización, procesos, tecnologías y personas en la compañía. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR: Diseño y mejora de procesos de negocio en RRHH. Gestión de proyectos en el área y transversales en la compañía. Desarrollo e implantación de herramientas IT, sirviendo de e...
18-215 ANALISTA DE RRHH (GRUPO ARESTORA) - SANTIAGO DE COMPOSTELA
Grupo Arestora precisa incorporar un/a ANALISTA DE RRHH para empresa de ámbito industrial ubicada en la provincia de A Coruña (zona Santiago de Compostela). Misión: Papel clave en el área de RRHH, desempeñando un rol que enlaza organización, procesos, tecnologías y personas en la compañía. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:Diseño y mejora de procesos de negocio en RRHH.Gestión de proyectos en el área y transversales en la compañía.Desarrollo e implantación de herramientas IT, sirviendo de enla...
Empleo: 18-215 ANALISTA DE RRHH (GRUPO ARESTORA)
Ofertas de Empleo 18-215 ANALISTA DE RRHH (GRUPO ARESTORA) Ver más ofertas de la Empresa. GRUPO ARESTORA Servicios de RR.HH. Analista Vacantes: 1 Publicado: 11/12/2018 Finaliza: 09/02/2019 Grupo Arestora necesita contratar un/a ANALISTA DE RRHH para empresa de ámbito industrial situada en la provincia de A Coruña (zona Santiago de Compostela). Misión: Papel clave en el área de RRHH, desempeñando un rol que enlaza organización, procesos, tecnologías y personas en la compañía. PRINCIPALES FUNCIONE...
Analista de datos- Big Data (H/M) Valladolid - [JDK-555] en La Coruña - La Coruña
Funciones: -Realización de análisis de datos puntuales o recursivos sobre un caso de uso. -Creación y mantenimiento de aplicaciones de análisis y visualización de datos -Creación de dashboards utilizando la herramienta TIBCO Spotfire, o en su defecto, R-Shiny -Automatización de tareas vía creación de ficheros .bat/programador de tareas -Administración de un pequeño servido Ingeniero Superior o Técnico en Telecomunicaciones / Informática -Disposición para realizar misiones /desplazamientos a las ...
Empleo: Analista de datos- Big Data (H/M) Valladolid
» Inicio » Trabajo » Empleo en A Coruña » Area de Tecnología e informática » Analista de datos- Big Data (H/M) Valladolid Manpower Business Solutions Desde ManpowerGroup, seleccionamos para importante empresa líder en su sector industrial situada en Valladolid a una persona como ANALISTA DE DATOS (H/M) » BARCELONA » Recursos Humanos » Ver todas sus ofertas (58) Descripción de la oferta Proceso de selección continuo Funciones funciones generales: -Realización de análisis de datos puntuales o recu...