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L2 Technical Support Engineer en BarcelonaFor the L2 Technical Support Engineer, we are looking for a profile like: * Technical Degree or Bachelor degree in IT area or equal experience * Proficient English speaker * Experience on mobile application Android and iOS * Ability to work in a team environment with agile methodology * Genuinely passionate about developing web software * Strong analytic and problem-solving skills * Command line skills on POSIX/Windows * (2+ years) Technical Support #2 T...

At Expero, we build complex software in challenging domains for expert users; scientists, traders and engineers. These are not your normal applications and our consultants work across a spectrum of technologies from graph databases, enterprise infrastructure to reactive web applications on the front end. Expero has its own design and UX team who create rich, interactive experiences around the apps that we build.Expero s main base is in Houston Austin, Texas but we re a remote friendly company wi...

Acerca de esta páginaJunior back-end .NET developer en Asturias Network Mining has several open positions at its newly created office in Oviedo. This position is within the back-end developer group. The back-end group develops software for integration and processing of large volumes of telecommunications network configuration data. You will be fully in charge of the high-level design, detailed specification, implementation and testing of the software component that is within your responsibility....

en Barcelona Nuestro cliente ha desarrollado un software de gestión de reservas para alojamientos turísiticos con channel manager para apartamentos ilimitado. La recepción de reservas, comunicación vía email con los clientes, la gestión administrativa, facturación y liquidación a propietarios; en un solo software que lo integra todo con el channel manager y la página web de sus clientes Dentro de su plan de crecimiento estamos buscando un programador backend para incorporarse al equipo de desarr...

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Funciones del puesto:Alcanzar los objetivos de ventas establecidos para el área asignada, siguiendo la estrategia marcada por la compañía.Ejecutar las estrategias diseñadas por el Director Regional.Acelerar la venta directa y conseguir el objetivo de venta de la zona asignada.Gestión de nuevas incorporaciones.Formación, entrenamiento y desarrollo de las nuevas incorporaciones.Seguimiento de los principales indicadores de venta.Gestión integral de la fuerza de venta. Requisitos:Al menos dos años ...

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